在铜仁市沿河自治县政协，有一支银发队伍始终心系健康与幸福——机关老干部健康服务支部。他们即使离岗也不离健康事业，退休后依然积极参与，以满腔热情为老年人群体的健康贡献力量。近年来，沿河自治县政协机关老干部健康服务支部紧密结合老党员的实际需求，创新工作机制，强化思想引领，搭建多元服务平台，真心实意地为大家的健康服务，让“夕阳红”在健康事业中熠熠生辉。

精心谋划强机制
县政协机关的20名离退休干部，在年龄、生活习惯、居住地和身体状况等方面存在显著差异，这给健康管理与服务工作带来了挑战。对此，县政协机关老干部健康服务支部从强化组织领导和健全制度机制入手，充分发挥组织的作用，做到“四个到位”：领导支持到位，积极向县政协党组协调，将老干部健康服务纳入机关党总支整体规划；班子建设到位，由退休的县政协副主席担任支部书记，选拔党性强、威望高、熟悉健康服务的老领导担任支部委员，并由县政协机关党组成员确定专职人员负责具体协调服务；工作制度到位，制定《县政协机关老干部健康服务暂行办法》，健全完善支部工作制度和学习制度，为工作开展提供制度保障；经费保障到位，每年为寒老干部健康服务支部划拨专项办公经费，确保支部各项活动顺利开展。

余热生辉显担当
县政协机关老干部健康服务支部积极引导、鼓励老同志开展多种健康活动，让老干部的余热持续发光。例如，组织老干部参与全县重要健康活动，为推动沿河的健康事业贡献智慧，累计提出意见建议13条；定期召开专门会议，向老干部通报健康服务工作情况，广泛征求意见建议，利用老党员的力量为健康服务提质增效；支持老干部投身社会健康服务，其中3名老干部被铜仁市健康促进会、老年人社会服务中心等组织聘为成员，在更广阔的平台上发挥作用。

多彩活动聚人心
县政协机关老干部健康服务支部始终把离退休干部的健康需求作为第一信号，强化组织协调，以丰富多彩的活动提升支部建设和服务质量。每季度至少组织一次健康知识学习会，为每位离退休人员订阅健康类报刊；对身体不便无法参加集体学习的老干部，支部指派专人送相关资料上门，确保学习不断线；同时，加强活动组织，为老干部提供活动室、运动器材等固定场所，开展健康指导和志愿服务，提升老干部的生活质量与幸福感。

贴心服务暖人心
县政协机关老干部健康服务支部始终坚持以人为本，从细节入手，为老干部提供贴心健康服务。建立分类台账，根据老干部居住地点和年龄层次等情况，采取差异化服务方式。无论是就医、健康检查等大事，还是生活琐事，老干部党支部都做到不推不拖、妥善解决。每到春节，支部都会登门送上慰问与祝福；对异地居住的老干部，除日常电话问候外，还按需派人探望，传递单位的关怀与温暖；同时，针对家庭困难的老干部，定期发放年度困难补助。这些暖心举措如春风化雨，拉近了党支部与老干部的距离，增进了彼此的亲情，使得老干部生活在温暖的大家庭中，共同享受健康的晚年生活。

结语
在健康服务的框架下，县政协机关老干部健康服务支部不仅关注老干部的身体健康，更注重心理健康与社会参与，让他们在享受健康服务的同时，过上更加丰富多彩的生活。通过[J9九游会]的努力，我们可以看到健康事业的希望与未来，让每一位老干部都能在“夕阳红”的生活中焕发出新的活力。